UNTERNEHMEN
WIR ENGAGIEREN UNS LEIDENSCHAFTLICH FÜR DIE UMSETZUNG IHRER STRATEGIE UND ERHÖHEN DAUERHAFT DIE LEISTUNG IHRES UNTERNEHMENS DURCH BEFÄHIGUNG UND MOTIVATION DER MENSCHEN HIN ZU GUTEN LÖSUNGEN. SO STELLEN WIR DIE UMSETZUNG IHRER STRATEGIE SICHER.
Rudolf Schulz
Geschäftsführer
Kreatives Denken und Handeln bestimmen unseren Beratungsansatz. Die Bandbreite in seinem Beratungsfeldern ist groß. Fokus und Stärke unserer Arbeit ist es eine Unternehmens Strategien umzusetzen, zu fördern und als Moderator eventuelle Blockaden im Unternehmen zu beseitigen.
Unternehmen innovationfähiger zu machen und komplexe und komplizierte Problemstellungen wirksam zu lösen.
Wir verbinden nachhaltig die Ebene der Unternehmensstrategie mit der der konkreten operativen Strategieumsetzung in den jeweiligen Geschäftsfeldern.
Tanja Schulz
Projektmanagerin
Ein klarer Blick auf das Wesentliche verbindet sich mit dem Wissen, um die notwendigen Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten.Sie hat weitreichende Erfahrung in Vertrieb, Marketing, Human Ressources und Projektmanagement. In den jeweiligen Kundensituationen ist sie ein starker Partner bei allen Themen rund um Veränderungsmanagement. Die Erfolgsbilanz basiert darauf, dass sowohl die betriebliche Seite als auch die menschlichen, "weichen" Faktoren der Veränderungen erfasst werden. Trainings sind dabei die Basis, um das notwendige Wissen zu vermitteln, das dann in einer nachhaltigen Begleitung vertieft und für die Beteiligten nutzbar gemacht wird. Die unternehmerische Fähigkeit, eine strategische, nachhaltige Veränderung zielgerichtet zu beraten, ist ein echtes Unterscheidungsmerkmal- Tanja Schulz steht für umsetzungsorientiertes Change Management
Wir möchten Sie kennen lernen.
Forschung ist die Umwandlung von Geld in Wissen, Innovation ist die Umwandlung von Wissen in Geld.
Dr. Alfred Oberholz